Экономист 1 категории

до 102 000 за месяц на руки

Выплаты: два раза в месяц

Опыт работы: 3–6 лет

Полная занятость

График: 5/2

Рабочие часы: 8

Формат работы: на месте работодателя

Напишите телефон, чтобы работодатель мог связаться с вами

Чтобы подтвердить, что вы не робот, введите текст с картинки:
captcha
Обязанности:
  • своевременное обеспечение ПАО «Камчатскэнерго» материально-техническими ресурсами;
  • участие в работе по разработке проектов годовых, текущих планов потребности ПАО «Камчатскэнерго» в материалах, оборудовании;
  • участие в формировании Годовой комплексной программы закупок материалов и оборудования, в рамках утверждённых производственных программ и утверждённой заявки на материалы и оборудование;
  • формирование технических требований на поставку продукции для проведения торговых процедур;
  • подготовка и своевременное заключение договоров с поставщиками на поставку продукции;
  • контроль за выполнением поставщиками договорных обязательств, количеством и качеством поступающих материалов;
  • формирование документов и подготовка проектов претензий в адрес поставщиков за нарушения принятых по договорам обязательств;
  • составление установленной отчетности о выполнении плана материально-технического обеспечения;
  • выполнение работы по формированию, ведению, хранению базы данных внутренней и внешней информации по материально-техническому обеспечению;
  • ведение деловой переписки.
Требования:
  • Высшее (экономическое, юридическое, техническое) образование;
  • Опыт работы в сфере закупочной или снабженческой деятельности не менее 3-х лет.
Условия:
  • Официальное трудоустройство с предоставлением всех гарантий по ТК РФ;
  • Пятидневная рабочая неделя;
  • Своевременная выплата заработной платы;
  • Повышение квалификации за счет работодателя;
  • Корпоративное обучение и развитие по стандартам Группы РусГидро;
  • Возможность карьерного роста от специалиста до технического руководителя в ПАО «Камчатскэнерго».
  • Гарантии и компенсации:

  • Ежегодный оплачиваемый отпуск 52 календарных дня;
  • Компенсация стоимости проезда к месту проведения отпуска 1 раз в 2 года работнику и детям до 18 лет;
  • Дополнительный оплачиваемый отпуск за ненормированный режим работы не менее 3-х календарных дней;
  • Добровольное медицинское страхование;
  • Негосударственное пенсионное обеспечение;
  • Социальные льготы (компенсация 50% стоимости путевки в детские оздоровительные лагеря, компенсация родительской платы за содержание детей в детских садах для многодетных, одиноких матерей или отцов, единовременная материальная помощь в сложных жизненных ситуациях).

Задайте вопрос работодателю

Он получит его с откликом на вакансию

Где предстоит работать

Петропавловск-Камчатский, Набережная улица, 10

Вакансия опубликована 4 апреля 2025 в Петропавловске-Камчатском

Отзывы о компании

Похожие вакансии